ブランク期間が長いと採用担当者は仕事の勘が鈍っていないかなど懸念を抱くことがあります。職務経歴書に何も書かずにブランク期間があると、不採用が続いていると考える採用担当者もいます。短期間でアルバイトなどおこなっていた場合は、新たに職務経歴として枠を設けなくも構いませんので、前職の末尾にブランク期間についてという見出しを付けて、簡潔に記載するといいでしょう。

ブランク期間に短期間で退職した企業を記載すると転職回数が多いと思われると考え記載しない方がいますが、書く書かないは自由ですが、面接でブランク期間について問われて勤務した経験を伝えなければ履歴詐称になります。後々悩まないためにも、アルバイト経験と同様に簡潔に記載しておいてはいかがでしょうか。

ブランク期間について応募職種で活かせる自己啓発をしてきたことは、アピール材料になります。転職活動と共に簿記2級の資格取得の勉強をしてきたと書かれていれば、ブランク期間について払拭できます。今日から始めても明日記載する職務経歴書に書けますので、自己啓発について検討してください。