ちょっと得する知識

130万・150万の壁などの扶養に関する知識。社会保険や失業保険などの保険・制度に関する知識。さらに、活用できる法律や制度など、知っておくと得する情報を掲載しています。

パートでも退職金はもらえる? 退職金の仕組みや相場を解説

パートでも退職金はもらえる? 退職金の仕組みや相場を解説

「正社員でなければ退職金はもらえない」と思っているみなさん。実はパート勤務でも退職金をもらえるケースもあるのです。退職金が支払われるための条件や退職金の相場をあらかじめ理解しておいて、満足の退職を迎えましょう!

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  • 2018年12月14日
パートは5年でクビってほんと?5年ルールとは?【社労士監修】

パートは5年でクビってほんと?5年ルールとは?【社労士監修】

パートで働いている人なら、5年をすぎると契約更新がされなかったりするらしい、と聞いたことがある人も多いのではないでしょうか。不安なく働き続けられるように、法改正で新しくできたルールを正しく理解しておきましょう。

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  • 2018年11月27日
パートに所定労働時間はある?社会保険の加入要件はどこから?【社労士監修】

パートに所定労働時間はある?社会保険の加入要件はどこから?【社労士監修】

主婦がパートを始めるとき、仕事内容や時給とともに重視するのは労働時間ではないでしょうか。働く時間が一定以上になった場合、社会保険に加入する必要があると聞いた人もいるかもしれません。法律ではどのように定められているのか解説します。

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  • 2018年11月22日
パートの無期雇用ルール、何が変わる?【社労士監修】

パートの無期雇用ルール、何が変わる?【社労士監修】

パートで働いているものの、契約が更新されない、いわゆる「雇止め」が心配という人もいるのでは? 不安の解消につながるのが、労働契約が有期契約から無期契約になる「無期転換ルール」です。パート・アルバイトや契約社員なども対象となるこの制度について解説します。

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  • 2018年11月22日
パートにも労災保険は適用されるの?【社労士監修】

パートにも労災保険は適用されるの?【社労士監修】

仕事中や通勤中のケガや病気に対する治療費や生活の補償をしてくれる労災保険。社員だけが適用されると思いがちですが、パートやアルバイトも適用の対象となるのはご存知でしょうか。ここでは働く上で知っておきたい労災について解説します。

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  • 2018年11月21日
パートも最低賃金の対象になる!?仕組みと計算方法について【社労士監修】

パートも最低賃金の対象になる!?仕組みと計算方法について【社労士監修】

パートで働く人は、一般に正社員ほど会社や制度に守られていないこともあり、「最低賃金」についても「対象にならないのでは?」と勘違いしがちのようです。実際にはパートも対象になる「最低賃金」について、その仕組みや計算方法を確認しておきましょう。

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  • 2018年11月 1日
パートをしている方向け、扶養控除申告書の書き方!

パートをしている方向け、扶養控除申告書の書き方!

払いすぎた所得税を再計算する年末調整。その際に提出する「扶養控除申告書」という書類をご存知ですか?知らないと、戻ってくるはずだった還付金がもらえないなど、損する場合も。正しい知識を持って、家計の支えにしましょう。

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  • 2018年10月11日
アルバイト・パート・派遣・契約社員の違いは? 働き方を比較

アルバイト・パート・派遣・契約社員の違いは? 働き方を比較

子育てもひと段落し、働き始めようと思ったときに、どのような働き方が自分に合っているのか迷う人も少なくないはず。空き時間を利用してパートとして働くのもいいけれど、派遣や契約社員でしっかり働くという方法もあります。今回はアルバイト・パート・派遣・契約社員の働き方の違いをまとめました。

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  • 2018年10月10日
パートのかけもちの基礎知識 【社労士監修】

パートのかけもちの基礎知識 【社労士監修】

パートや社員としてすでに働いているけれど、空いた時間で別の仕事をしてみたいと思ったことはありませんか? 魅力のあるダブルワークですが、税金や保険の知識がないとメリットが帳消しになってしまうことも。把握しておくべきポイントをご紹介します。

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  • 2018年10月10日
パートでも大丈夫!産休の取り方 【社労士監修】

パートでも大丈夫!産休の取り方 【社労士監修】

結婚後、家庭を優先するために仕事をセーブし、パートとして働く女性も少なくありません。社員と比べると、利用できる福利厚生制度が少ないパートですが、労働者の権利として「産休・育休」を取得することも可能です。今回はパートで働く女性に向け、産休や育休の取り方をご紹介します。

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  • 2018年10月10日
パートの休憩時間、ルールや注意点【社労士監修】

パートの休憩時間、ルールや注意点【社労士監修】

社員であれば、ランチタイムは楽しい休憩の時間。でも、この休憩時間は、パートやアルバイトでも取得できるものでしょうか? 時給で働くパートの場合、休憩している時間は時給に含まれるのかも気になりますね。ここでは労働基準法に定められた休憩時間のルールや注意点についてまとめました。

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  • 2018年10月10日
仕事と子育ての両立は難しい!? ワーママが知っておきたい両立10のコツ

仕事と子育ての両立は難しい!? ワーママが知っておきたい両立10のコツ

仕事と子育てという、全く違う領域のものを両立させるのはとても大変なこと。予期せぬハプニングもしばしばで、両立の難しさを感じているママも多いのではないでしょうか。でも、ちょっとした工夫で両立がラクになる方法があるのです。

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  • 2018年9月25日
扶養内でパートしたい!月額はいくらがちょうどいいの?

扶養内でパートしたい!月額はいくらがちょうどいいの?

子どもが学校に行くようになったら、仕事を始めたいと考える主婦(主夫)の方々も多いのではないでしょうか。扶養内で働きたいと考える人にとって気がかりなのは、一体どの程度を稼ぐと扶養から外れてしまうのかということ。今回は扶養内でちょうどよく収まる月収や働き方をまとめました。

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  • 2018年9月 6日
パートとアルバイトの違いは?扶養の範囲とは?【社労士監修】

パートとアルバイトの違いは?扶養の範囲とは?【社労士監修】

仕事を探しているとパートとアルバイトの違いに疑問を持つことがありませんか?また、両者の違いで扶養の範囲などの条件が変わることはあるのでしょうか?今回は、そんな疑問を解決するための情報をご紹介します。

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  • 2018年9月 6日
パートの所得税と住民税を詳しく解説!

パートの所得税と住民税を詳しく解説!

正社員として働いていたときは、あらかじめ天引きされていた「所得税」「住民税」。でも結婚して主婦となり、パートとして勤務する場合はどうなるのでしょうか? パートで得た収入に税金はどうかかってくるのか、その仕組みについて解説します。

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  • 2018年8月29日
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